■デロイト トーマツグループで取り扱うテクノロジー関連のプロジェクトマネジメント業務全般 ■特に大手法人企業における「デジタル変革(DX)実行支援」プロジェクトをメインに、下記業務を主体的に担っていただく ・プロジェクト計画・実行 ・プロジェクト利害関係者の調整・折衝 ・クラウド活用・アプリケーション開発における技術課題の抽出・検討 ・プロジェクトのファシリテーション ・アジャイル(スクラム)マネジメントと実践 ・顧客、社内チームリソースマネジメント ・Q&Aコントロール

1.クラウド導入やアプリケーション開発を伴うプロジェクトチームでの業務経験がある。ある程度の規模(最低でも3名以上)で、クラウドやシステム開発などテクノロジー関連プロジェクトのリーダー or チームメンバーとして、実業務に携わった経験が必須となる。 2. 法人企業への営業もしくはソリューション提案の経験がある。 不確実要素が高いDXプロジェクトを推進するリーダーとして顧客企業が何を求めているのか？プロジェクトの本質なゴールは何なのか？を正しく理解した上で、プロジェク推進におけるマイルストーンや詳細タスクを定義・コントロールしてく必要がある。 これらを推し量る一つの募集要項として、顧客企業に対して営業もしくはソリューション提案の業務経験を必須としたい。 3. 形骸化した制度やルール(ブルシットジョブなど)を改善した経験がある。 ・More Professional ・More Trust ・More Fun を行動指針に掲げているDWSでは、顧客の期待値を超えるために常に進化・改善を進めていく必要がある。 よって、これまでの業務経験の中で、形骸化したルールやブルシットジョブなどを撤廃 or改善した実績を求めたい。

・アジャイル開発(スクラム)の実務経験がある ・スクラムマスターの実務経験がある ・DWSが提唱する「DevOpsカルチャー」に賛同できるし・実践したいと思える ・10名前後のチーム・ビルディングやマネジメント経験がある ・Team Geek「HRT」に深い理解があり、常に実践を心がけている ・オブジェクト指向もしくはドメイン駆動設計に関する書籍を1冊以上読破している

「エンジニアと会話ができ、プロジェクトの技術的なリスクコントロールができる」 「プロジェクトを俯瞰し、不確実要素をコントロールしながら、推進できる」 「DWS行動指針を理解した上で、カルチャーリーダーとして体現できる」 これらがDWSにおけるプロジェクトマネージャーとして求められる素養・前提条件となる。