チェンジホールディングスの子会社である株式会社チェンジでの採用です。 https://www.change-jp.com/recruit/ 【当社について】 ■当社のミッション・ドメイン 当社では「Change People、Change Business、Change Japan」をミッションに掲げ、「生産性をCHANGEする」というビジョンのもと、ビジネスにおける「生産性革新」を目的とした事業を展開しています。 中長期においては「Digitize&Digitalize Japan」を掲げ、デジタルトランスフォーメーション(DX)推進支援を行っています。 生産性革新には、様々なアプローチがありますが、弊社ではビジネスにおける「組織」に必ず必要な「人と技術」にフォーカスし、その時々で必要と考える支援策をお客様に提供しています。 ■当社のNew-IT事業におけるサービス領域 ・DXビジネスコンサル領域 顧客の新規事業開発・顧客開拓のコンサルティングやPoC（Proof of Concept=実証実験）に戦略的に取り組んでおり、顧客価値の向上を追求しています。戦略立案にとどまらず、顧客やパートナー企業との協業によるビジネス立上げ～運営まで一貫して取組み、顧客のビジネスモデル/業務のDX化を伴走しています。 ・デジタルソリューション領域 当社では従来より企業のデジタルトランスフォーメーション推進支援を行ってきましたが、昨年からの新型コロナ禍の影響で、業務のオンライン化、リモート化、ペーパーレス化の社会的ニーズが高まっています。顧客のニーズに合わせ、各種SaaSの活用やシステムのクラウド化の提案・提供を継続して強化しています。 ■当社の強み 鉄道・運輸、小売業、製造業等の現場部門における業務のデジタル化を推進してきた実績が当社の強みであり、モバイル、クラウドやAIの活用、ビッグデータ解析などのソリューションを、グループ会社・資本資本業務提携先（下記一覧）を含む技術パートナー企業との連携により展開しております。現在は、金融やIT、官公庁をはじめとする各業種での引き合いが増えています。 【業務内容】 DX推進に向けた顧客の課題を整理・分析し、プロジェクトマネジメント（顧客との共同ビジネスの立上げを含む）を行います。 ■リレーション構築・提案 ・顧客への事例、方法、実績等の紹介を通したリレーション構築 ・顧客のニーズや欲求の顕在化を通して顧客の課題を整理 ■プロジェクトマネジメント業務 ・受託システムの開発PM業務（提案～構想整理～要件定義～開発・テスト～導入支援～運用サポート） ・他社サービス、製品のお客様先での導入に関わるPM業務（各種調整、営業活動、販売支援、導入支援など） ・弊社自社プロダクトの企画・開発・販売支援に関わるPM業務（製品企画、営業活動、販売支援、導入支援など） ・お客様が手掛ける新規ビジネス開発に関わるPM業務（企画検討、打合せでのファシリテーション、資料作成、成果物作成など） ・New-ITを駆使したPoCに関わるPM業務 【プロジェクト例】 ・早期に成果創出につながるデジタルツール（ボット、SaaS等）の目利き・導入 ・中期戦略に基づく業務のデジタル化のグランドデザイン（3ヶ年のデジタル活用計画）の策定 ・顧客ビジネスや業務における先進技術の用途検討・PoC ・顧客向けSaaS、専用アプリ・システムの企画・提案 ・顧客向けSaaS、専用アプリ・システムの導入等 【期待役割】 所属チームにおける役割 ・後輩や若手メンバーの指導・育成等 プロジェクトにおける役割 プロジェクトのチームリーダーまたはメンバーとして、各種プロジェクトで成果創出に貢献することを期待しています。 ・プロジェクト内のチームリーダーまたはメンバーとして計画立案～実行を担当 ・グループ会社や資本業務提携先を含むビジネスパートナーと連携した業務の実施 【入社後のイメージ】 New-ITサービスユニットに参画いただきます。既存または新規プロジェクトへ、リーダーまたはメンバーとしてアサインされます。アサインされるプロジェクトはスキル・ご経験・ご希望等を勘案して決定されます。弊社での一般的な担当企業・参画プロジェクトの数は、担当企業が5～10社、参画プロジェクトが年間10～20程度です。 また、アライアンスや資本業務提携、M＆A等により事業拡大を行っており、そこに関わる新たな組織・事業を創造する中で、自社以外のメンバーと切磋琢磨していけるチャンスもございます。参画いただくメンバーはプロジェクトでの実績に応じて抜擢しています。

以下いずれかのご経験 ・システム開発におけるプロジェクトマネジメントの業務経験 ・顧客等との共同プロジェクトのマネジメントの経験 ※BtoB領域でのご経験は尚可 以下のスキル・ご経験をお持ちの方（いずれも必須） ・システム導入における上流フェーズ（構想検討～要件定義）の業務スキル - 論理思考力、問題解決力、コミュニケーション力、顧客向け資料作成力等 ・プロジェクトマネジメント、パートナーマネジメントの経験・業務スキル ・システム開発におけるプロジェクトマネジメント経験 - IT事業者での上流SE・PMの経験5年以上

・顧客または自社のモバイルアプリケーション開発経験 ・自社プロダクト開発（主にSaaS製品）のプロジェクトマネジメント経験

・NEW-ITを駆使して顧客のビジネス・業務改革に本気で取り組める方 ・積極的に新しい技術領域へチャレンジできる方 ・諦めずに努力できる方 ・局面を打開しなければならない状況において、前向きで建設的な議論ができる方 ・自身の生産性を高めることに向き合える方 ・自律して独力で案件をデリバリできる方 ・自由や裁量の大きさを楽しめる方 ・商品や顧客の特性を俯瞰的・客観的に捉えることができ、それに応じて自分のスタイルをチューニングできる方 ・弊社バリューに共感いただける方 ■弊社のバリュー（共有したい価値観） 1.「新」常識を作る 直接お客様に価値提供する製品・サービスだけでなく、日々のオペレーションにおいて「新」常識を作りたい。同じことを続けることも一つの価値だが、小さなことでも革新を起こすための工夫・挑戦を日常化したい。 2.「そこまでやるか」をやる お客様に届けるあらゆる価値のうち、特に『スピード』に注力して「そこまでやるか？」をやる。お客様や競合が驚く速さを通して事業を成長につなげたい。 3.「失敗の次」が本当の勝負 失敗を責めるのではなく、受け止めて解決策にフォーカスするコミュニケーションを全員で実践する。どんどん挑戦する機会を創り出す。安全を見て勝負しない/逃げるのではなく、挑戦して失敗し成長したい。