◆CASTER BIZ recruitingについて クライアントの採用活動をハンズオンで支援する採用代行サービスです。 累計550社以上の採用支援で得たノウハウやデータをもとに、戦略策定や母集団形成、応募者対応や採用広報など、一連の採用業務をチーム体制で支援しています。 （https://recruiting.cast-er.com/） ◆業務内容 採用アシスタント（アンカー）として、応募者対応、オペレーション構築・運用をご担当いただきます。 《具体的な業務》 ・新着応募の確認、書類選考のご依頼 ・応募者への合否連絡 ・応募者との面談、面接日程調整 ・応募者対応（返信対応など） ・応募者全体の進捗管理、状況ヒアリングなど ・オペレーション(運用フロー)の構築 ・マニュアル作成　など 【変更の範囲】上記から変更なし ◆仕事のやりがい・魅力 ・応募から内定まで候補者様に伴走し、採用成功を目指していただきます。 ・やりとり1つ1つがクライアントの印象を左右するため、ホスピタリティとスピード感を持った対応が身に付きます。 ・内定や入社が決まった時の達成感、喜びを存分に感じられます。 ◆ご応募後の流れ 応募→書類選考→オンライン面接（2～3回）・リファレンスレポート→内定 ◆採用担当者からのメッセージ CASTER BIZ recruitingでは、最高の候補者体験を提供することで、クライアントの採用活動に貢献することを目指しています。 採用の実務経験の有無に関わらず、ホスピタリティある対応やオペレーションを改善することでスピード感のある対応を目指されてきた方は、ご経験を活かしていただきやすい環境です。 また、オンラインツールを利用するため、場所を問わず働くことが可能です。 ※働き方の事例やメンバーについては、下記をご参照ください。 https://recruiting.cast-er.com/career.html ※迷惑メールへ振り分けられる事象が発生しております。 5営業日待ってもこちらからのご連絡が届かない場合は迷惑メールフォルダをご確認ください。

下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・採用アシスタント、営業事務などのバックオフィス経験 ・顧客折衝経験

・採用アシスタント経験 ・GreenやWantedlyなどの採用媒体を実務で使用した経験 ・HRMOSなどのATS（採用管理システム）を実務で使用した経験 ・スプレッドシートの条件書式や関数を実務で使用した経験

・リモートワークで自分のキャリアを最大限に活かし活躍したい方 ・「ありがとう」という言葉に仕事の喜びを感じる方